Le poste · aperçu
Ce que l’entreprise recherche
Parce que les compétences d'aujourd'hui construisent les réussites de demain, le service Formation et Développement des Compétences accompagne chaque collaborateur dans son parcours d'apprentissage et d'évolution professionnelle. En 2025, ce sont 11 788 heures qui ont été réalisées au titre du plan de développement des compétences, comptabilisant 176 sessions de formation en plus de l'accompagnement de 23 parcours individuels. Rattaché.e à la Responsable formation et développement des compétences, la mission principale sera de contribuer au déploiement et au suivi des actions de formation Formation: * Participer à l'élaboration et au déploiement du plan de développement des compétences en lien avec les besoins…
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